【最新版!】インドネシアの主要介護施設13選〜医療・介護業界〜

Infographic titled ‘2026最新版 | ビジネス インドネシア 介護施設業界地図’ showing three columns (Local, Japanese, Foreign-owned) with lists of company names such as Rukun Senior Living, 247wulanhealthcare, PT Kronus Indonesia, PT Jababeka Longlife City, and Hovi Care Bali.

インドネシアの介護業界は急速に成長しており、2025年には高齢者人口が3,600万人に達すると予測されています。

本記事では、インドネシアの主要介護施設に焦点を当て、ローカル・日系・外資合わせて13社のサービス内容や市場動向を詳しく解説し、日本企業のビジネス拡大に役立つ最新情報を提供します。

読了時間の目安:5分

インドネシアの介護業界 業界地図はこちら!
目次

インドネシアの主要介護施設10選〜ローカル編〜

Rukun Senior Living(ルクン・シニア・リビング)

Rukun Senior Livingはインドネシア・西ジャワ州ボゴール市のスンテル地区に位置する高級老人ホームであり、リゾート感覚を備えた施設が特徴だ。居住形態は一戸建てのビラとシニアリゾートの部屋から選択できる。ビラはジャゴラウィ高速道路からわずか10分とアクセスが良く、周辺にはイオンモール、IKEA、EMC病院、セントゥルハイランドゴルフコースなど、商業や医療、レジャー施設が充実している。

ビラのタイプはAzalea(208㎡)、Bougenville(102㎡)、Dahlia/Camelia(50㎡)、Edelweiss(36㎡)の4種があり、いずれも高齢者向けのバリアフリー設計や安全配慮がなされている。ルクンリゾートに住む場合、飲食サービス、ランドリー、ハウスキーピングといった日常の手間を省くサービスが提供され、高齢者が快適かつ安心して暮らせる環境が整っている。

シニアクラブはビラ・リゾートのいずれに住んでも利用可能で、料理教室やゲーム、アート&クラフト、カラオケ、ダンス、学習フォーラム、エクササイズ、フィールドトリップなど多様なアクティビティが用意されている。また、Rukun Senior Careでは認知症サポートや身体能力が低下した利用者向けに、24時間体制の介護サービスや専門スタッフによるサポート、医師による健康管理などが提供され、生活の質を高める体制が整えられている。

インドネシア国内では近年、介護付き高齢者住宅やグループホーム、デイケア施設など多様な高齢者向けサービスが登場し、経済力がある高齢者や家族がいる高齢者も利用する傾向が強まっている。Rukun Senior Livingはその中でも最新の設備とサービスを備えた代表的な施設であり、2025年5月時点でも市場の成長と多様化を牽引する存在だ。料金は月額約2,000万ルピア(約19万5,000円)からで、1日単位での利用も可能である。

出典:https://eng.rukunseniorliving.com/ 
https://rukunseniorliving.com/wp-content/uploads/2021/02/Brochure-The-Villas-RUKUN-Senior-Living-2021.pdf

247wulanhealthcare(247ウーランヘルスケア)

247wulanhealthcare(247 WULAN Health and Care)は、2015年に設立されたインドネシアの営利目的の介護サービス会社だ。インドネシアでは平均寿命が大幅に伸びており、Bappenas(国家開発計画省)の最新データによれば、2025年には高齢者人口が3,600万人に達すると予測されている。このため、高齢者介護の需要は今後も拡大が見込まれる。

設立当初は「Rumah Lansia Sejahtera」という名称だったが、2016年に「247 WULAN Health and Care」へと変更された。この「247」には、24時間、週7日、つまり年中無休で介護サービスを提供するという会社の姿勢が込められている。

主な事業内容は老人ホームの運営と在宅ホームケアサービスだ。社内トレーナーが教育した看護師を各家庭に派遣し、高齢者や患者の日常介護を行うことで、家族の負担を軽減するサービスを展開している。看護師は専門的な知識と技術を持ち、介護だけでなく健康管理やリハビリテーションのサポートも担う。

インドネシア政府や業界団体の調査によれば、高齢者向けサービス市場は今後も成長を続け、特に在宅介護の需要が高まっている。247 WULAN Health and Careは、信頼性の高い人材教育と24時間体制のサポートで、インドネシア国内の高齢者介護の質向上に貢献している。

出典:http://www.247wulanhealthcare.com/ 
https://www.facebook.com/247-Wulan-Health-Care-201809626869860/ 

PT Kronus Indonesia(クロヌス・インドネシア)

PT Kronus Indonesiaはインドネシアを拠点に、東南アジアを代表するホームケアサービス「MyNurz」を展開する企業だ。MyNurzは、専門の看護師やセラピストを派遣し、病院外でのケアやサポート、ケアトレーニング、アドバイザリーに特化したサービスを展開するホームケアネットワークである。

2025年5月現在、MyNurzのプラットフォームには認可されたホームケアプロバイダーが4,000社以上登録されており、これまでに40,000セッション以上のサービスが提供されている。サービスエリアはインドネシアの12都市、タイとシンガポールの10都市に及び、地域を越えた展開を実現している。

主なサービス内容は、自宅での看護サービス(12時間、24時間、月単位)、特別看護のための短時間家庭訪問看護、国内外旅行時のエスコートナース、助産師、理学療法、作業療法、言語療法など多岐にわたる。これにより、高齢者や患者、家族が自宅で安心して専門的なケアを受けられる環境が整えられている。

出典:https://mynurz.com/en/IDN/about-us 

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PT Insan Medika Persada(インサン・メディカ・プルサダ)

PT Insan Medika Persadaは、インドネシア最大級のデジタルベースの自宅24時間患者ケアサービスを展開する看護師派遣機関だ。ジャカルタ、ボゴール、デポック、タンゲラン、ブカシ、バンドン、スマラン、スラバヤなど主要都市でサービスを提供し、広範囲にわたる患者・家族のニーズに応えている。

主なサービス内容は、患者看護師派遣、高齢者看護師派遣、赤ちゃんと子供の看護師派遣の3つである。患者看護師派遣では、Insan Medikaで厳格なトレーニングを受け、STR(登録証)を有する看護師が自宅に派遣され、24時間体制で多様な患者ケアを実施する。高齢者看護師派遣は、特別なトレーニングを受けた看護師が高齢者の日常生活をきめ細かくサポートする。赤ちゃんと子供の看護師派遣は、働く女性などが子育ての負担を軽減できるよう設計されている。

Insan Medikaはホームヘルスケアサービスのパイオニアとして6年以上の実績を持ち、顧客が満足するまで無制限に看護師の交代を保証するインドネシア唯一の看護師派遣機関である。この特徴により、サービスの質と信頼性が高く評価されており、インドネシアの高齢化や医療ニーズの多様化に対応したホームケア市場の成長を牽引している。

出典:https://www.insanmedika.co.id/ 

KANOPI NURSING HOME(カノピ・ナーシング・ホーム)

KANOPI NURSING HOMEは、2002年に設立されたPT Kanopi Insan Sejahteraの事業ユニットとして運営されているインドネシアのホームケアサービス企業だ。同社は、家族によるケアが困難な高齢者や病人、独居の患者など、社会的なサポートを必要とする人々の生活向上を目指している。

主なサービスは多岐にわたり、まず自宅看護サービスでは、病院で数十年の経験を持つ看護師や、自宅ケアのための特別なトレーニングを受けた看護アカデミー卒業生が派遣される。対象は脳卒中発症後や術後で医療機器(輸液、カテーテル、人工呼吸器など)が必要な患者、あるいは緩和ケアを必要とする末期患者などだ。また、介護サービスでは高齢者や病人の日常生活支援が行われ、ベビーシッターサービスでは新生児から8歳児までを対象に専門訓練を受けたスタッフが派遣される。

さらに、KANOPI NURSING HOMEでは老人ホームサービスも展開しており、健康な高齢者は受け入れず、ケアが必要な高齢者のみが入居できる。入居条件は、病気のため自立が難しく第三者によるサポートが必要であることと、感染症がないことだ。同施設では看護師や介護者が24時間体制でケアを行い、必要に応じて医師もオンコールで対応する。食事、ランドリー、その他生活支援サービスも提供されており、入居者の生活の質を高める体制が整っている。

出典:https://www.kanopiinsansejahtera.co.id/ 

PT Homecareindo Global Medika(ホームケアインド・グローバル・メディカ)

PT Homecareindo Global Medikaは、2017年に設立されたインドネシアのホームケアサービス会社であり、ブランド名「Homecare24」で高品質なホームケアサービスを展開している。Homecare24では、資格を有する認定医療専門家が患者の自宅に赴き、多様なホームケアサービスを提供する体制を整えている。

2025年5月現在、Homecare24には134名の医療専門家が在籍し、35,220名の患者に対してサービスを提供した実績がある。サービスの品質を担保するため、医療専門家には分野ごとの認定制度と、ケアサービスの品質や経験に関する厳格なテストが実施されている。また、最新の技術を活用した利便性の高いサービス提供にも注力している。

主なサービス内容は、医療看護師サービスと高齢者介護サービスの2本柱だ。医療看護師サービスは、毎日・毎週・毎月の3つの期間オプションで自宅での看護が可能であり、高齢者介護サービスも同様の期間設定で日常生活支援や充実を図る。その他にも、予防接種支援、健康診断、ヘルスクリニック、理学療法など幅広いサービスを提供している。

出典:https://homecare24.id/

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Caretaker(ケアテイカー)

Caretakerは、インドネシアでデジタルベースのホームケアサービスを展開する企業であり、24時間体制で多様なニーズに応えるサービスを提供している。主なサービスは4分野に分かれている。

まず医療看護サービスでは、酸素やネブライザー、NGT、カテーテル、人工肛門造設術、気管切開術などの医療機器を使用する患者や、ICU後の患者、高度な医療ケアが必要な患者に対し、専門の看護師による自宅ケアを実施する。次に高齢者介護サービスでは、認知症やアルツハイマー病を持つ高齢者、あるいは日常生活で支援が必要な高齢者を対象に、勤勉で忍耐力のある介護師が生活全般をサポートする。

さらにチャイルドケアサービスでは、新生児や24時間支援が必要な子ども、特別なニーズを持つ子どもに対して、専門スタッフが世話や見守りを行う。最後に、けが看護サービスでは、従来の創傷被覆材よりも30%速く治癒する最新の方法を用いて、怪我や火傷、糖尿病性創傷、褥瘡、癌性創傷、術後創傷など幅広い傷の治療をサポートする。

Caretakerは、いずれのサービスも24時間対応が可能で、看護師や介護師の交換も随時保証している。

出典:https://caretaker.id/jasa-perawat-terbaik-di-indonesia-caretaker/ 

PT Nusantara Insan Sakti(ヌサンタラ・インサン・サキット)

PT Nusantara Insan Saktiは2018年に設立されたインドネシアのホームケアサービス会社であり、ブランド「Captain Care」を通じて高齢者向けの在宅医療サービスを展開している。同社は医療従事者、研究所、薬局の専門家と連携し、患者やクライアントの多様なニーズに応える最新の医療サービスを提供することを目指している。

高齢者介護サービスは、高齢者専門の看護師によって提供され、医療サービスと非医療サービスに分かれている。サービス期間は12時間、24時間、毎週から毎月まで柔軟に選択可能で、介護士は介護対象者の生活を全面的にサポートする体制を整えている。さらに、「Captain Care」では高齢者介護サービス以外にも、医療ケアサービスや医療機器サービス(ベッド、車椅子、臥位マットレスなどのレンタル)、健康サポートサービス(医療記録、投薬記録、検査記録の管理)、医師との相談サービス(病気の早期発見や予防に重点を置く)など、幅広いサービスを提供している。

出典:https://www.captencare.com/ 

Rumah Perawat(ルマ・プラワット)

Rumah Perawatはインドネシアのホームケアサービス会社であり、国内外で豊富な看護経験を持つスタッフが在籍している。特に中東、サウジアラビアの多様な病院で看護ニーズに対応した経験を有する人材が揃っている。

主なサービスは三つある。高齢者介護サービスでは、医療サービスに加えて治癒プロセスを促進するためのメンタルヘルスケアも提供する。高齢者は若い頃との身体的な変化からうつ病になりやすい傾向があり、看護師は家族にも健康維持への参加を促し、積極的なコミュニケーションや軽い活動を通じて心身の健康をサポートする。

旅行看護サービスは、国内外の医療施設へ移動中の患者とその家族に対して、安全かつ安心な看護を提供する。母子看護サービスでは、母親と赤ちゃんの健康が十分に維持されるよう、専門的なケアを行う。

出典:https://rumahperawat.com/home 

MotionAid(モーションエイド)

MotionAidは、インドネシアの高齢者や障害者の移動を支援するワンストップの介護機器ソリューションを提供する企業であり、PT Hidup Berkat Rahmat Anugerah傘下でジャカルタに設立された。同社は、身体機能に制限のある人々が家族や友人と過ごす時間を増やし、自立した生活や社会参加を実現できるよう、最先端の移動補助機器を幅広く展開している。

提供する主な製品には、自動車のシートが回転しながら上下するスイバルシートリフト、大型車と小型車の両方に対応した車椅子用エレベーター、迅速・簡単・安全なロード・アンロードが可能なVHECLEランプ、アクティブ車椅子、車から車椅子への乗り換えをサポートするプレミアムトランスファーボード、階段昇降機、トイレや浴室での安全な移動を実現するトイレリフトやバスリフト、水中リハビリが可能なアクアティックセラピープールなどがある。

MotionAidの工場認定技術者は、年間何百台ものオートリフト、モジュラーランプ、プラットフォームリフト、階段昇降機の設置・メンテナンスを手掛けており、顧客の自宅や施設に最適な移動補助環境を構築している。さらに、車椅子でアクセス可能な車両のレンタルサービスも展開し、高齢者や障害者が安心して外出できるようサポートしている。

出典:http://www.motionaid.co.id/

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インドネシアの主要介護施設〜日系編〜

PT Jababeka Longlife City(ジャバベカ・ロングライフ・シティ)

PT Jababeka Longlife Cityは、インドネシアの大手不動産開発会社PT Jababeka Tbkと日本の介護サービス大手ロングライフホールディング株式会社が合弁で設立した高齢者向け住宅・シニアリビング事業体である。同社は、西ジャワ州ブカシ県チカランにある「ジャバベカ・メディカルシティ」内で運営されている。

主要施設「シニアリビング・ダ・カヤンガン(Senior Living D’Khayangan)」は、医療都市の一角に位置し、スポーツ施設や多様な共用施設を備えた高齢者向け住宅群となっている。施設はアパートタイプの「シニア・ケア」(43㎡・86㎡の居室、計280室)と戸建ての「シニア・ビラ」(65㎡・90㎡のビラ、計102棟)から構成され、60歳以上であれば健常者から要介護者まで幅広く受け入れている。

サービス内容は、日本の介護ノウハウを活かした細やかなケア、1日3食の食事、レストラン、セラピールーム、スパ&サロン、カラオケルーム、家庭菜園など多岐にわたる。スタッフには日本での実務経験を持つ元看護師や介護士が在籍し、高品質なサービスを提供している。

料金体系は、アパートタイプが月額1,300万ルピア(年払い1億4,100万ルピア)、終身利用権は11億ルピアから。戸建てビラは月額2,200万ルピア(年払い2億4,000万ルピア)、終身利用権は15億ルピアから設定されている。また、一時金方式や複数の支払いプランも用意されている。

PT Jababeka Longlife Cityは、インドネシアの富裕層を中心に、将来的には在留外国人や日本からの高齢者受け入れも視野に入れたグローバル展開を目指している。

出典:http://seniorlivingdkhayangan.com/ja/retireindonesiajp/
https://www.j-longlife.co.jp/company/history.html 

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インドネシアの主要介護施設〜外資系編〜

PT Living Well Seniors Communities(リビング・ウェール・シニア・コミュニティ)

PT Living Well Seniors Communitiesは、2014年にオーストラリアで設立され、インドネシアのシニア施設開発・運営を手掛ける企業である。同社はプレミアムシニアを対象に、スペシャリストによるデザインと不動産開発、ホスピタリティ、販売・マーケティング、ヘルスケア、家具・フィットアウト、レジャー・ライフスタイル、不動産管理を統合した多面的なビジネスモデルを展開している。

インドネシアでは、2030年までに60歳以上の人口が推定5,000万人に達する見込みで、シニア施設市場は今後さらに成長が見込まれる。Living Wellは保健省および社会問題省によって公式に認められているインドネシアシニアリビングアソシエーション(ASLI)の創設メンバーであり、業界をリードする存在と評価されている。

Living Wellはシニアクラブハウスやホテルスタイルのレジデンスを運営し、フィットネスクラスや社交イベント、教育ワークショップ、ウェルネスプログラム、シェフによる食事など多様なアクティビティを提供している。また、オーストラリアと連携した人材育成プログラムや、現地医療機関との協力体制も整えている。

出典:file:///C:/Users/hisashi/Downloads/company_profile_report_2017.pdf

Hovi Care Bali

Hovi Careは、フィンランドを本拠とする家族経営の介護サービス企業「Hovi Care」グループの一員であり、バリ島(インドネシア)で高齢者向けデイケアやアシストリビング(介護付き住宅)を運営している。同グループは1989年の創業以来、35年以上にわたり高齢者ケア分野で実績を積み上げてきた。バリ島では、デンパサールの「Hovi Club Teuku Umar」がシニア向けデイケアセンターとして、ジャンヤールの「Hovi Assisted Saba」が24時間体制の介護付き住宅としてサービスを展開している。

Hovi Club Teuku Umarでは、社会交流や認知・身体リハビリを組み合わせた多彩なプログラムを提供し、認知症ケアや在宅ケアも対応している。Hovi Assisted Sabaは、プライベートルームや専属介護士、カシイブ病院との連携による医療サポートなど、長期滞在から短期的なレスパイトケアまで幅広いニーズに対応している。バリ島内外の高齢者や海外からの利用者にも門戸を開き、北欧発の科学的根拠に基づくリハビリや、現地の温かいもてなしを融合した高品質なサービスが特徴だ。

出典:https://kih.co.id/centre-of-excellence/hovi-care-bali/

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FAQ

インドネシアの介護業界についての基本的な概要は何ですか?

インドネシアの介護業界は急速に成長しており、2025年には高齢者人口が3,600万人に達すると予測されています。多様な介護サービスや施設が増加しており、市場の拡大と進化が進んでいます。

インドネシアの主要な介護施設にはどのような種類がありますか?

インドネシアの主要な介護施設は、老人ホーム、高齢者向け住宅、デイケアセンター、在宅ケアサービス、グループホームなど多岐にわたります。これらは高齢者のニーズに合わせて多様なサービスを提供しています。

インドネシアの介護市場で成功するために必要なポイントは何ですか?

高品質なサービスと信頼性の高いスタッフ確保、現地のニーズに合った多様な選択肢の提供、最新の技術と設備の導入、そして行政や医療機関との連携が成功の鍵となります。

ローカル・日系・外資系の主要介護施設の特徴は何ですか?

ローカル企業は地域に根ざしたサービスを提供し、日系企業は日本の高品質な介護ノウハウを反映した施設を運営しています。外資系企業は先進的な施設運営や高級志向のサービスを展開し、富裕層や外国人居住者を対象としています。

日本企業がインドネシアの介護市場に参入する際の留意点は何ですか?

現地の文化や法規制への理解を深めることが重要です。また、現地パートナーとの協力やサービスのローカライズ、適切な資金計画と市場調査を行うことも成功のポイントです。

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アンディ ムハンマド Indonesia-Based Industry Analyst
インドネシア在住の観光ガイド・通訳者。 日本語学科卒業後、日本人向け観光案内や国際イベントでの日本代表団対応を経験。 現地視点と実務経験をもとに、インドネシアの観光・文化情報を日本語で発信している。
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